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【助成金】テレワーク活用・働く女性応援助成金について

東京都と(公財)東京しごと財団が連携し、女性の採用・職域拡大を目的とした職場環境の整備や、働き方改革の推進に向けたテレワーク環境の整備の取組を支援する助成金制度を創設しました。

女性用トイレ・更衣室等の整備や、テレワーク(在宅勤務・モバイル勤務等)の導入などにご活用いただけます。テレワークの環境構築については、女性だけでなく、男性の職場環境整備の場合にもご利用いただけます。

助成の内容
(1) 女性の活躍推進コース
 女性の新規採用・職域拡大等を目的とした、女性専用設備等の職場環境整備に係る費用の一部を助成します。

助成対象 助成の対象となる費用の例 助成金上限・助成率
女性の採用・職域拡大を目的とした設備等の整備
● トイレ
● 更衣室
● ロッカー
● 仮眠室
● シャワールーム
● ベビールーム(子ども連れで出勤した場合の授乳・オムツ替えなどのスペース)
● 休憩室
● 工事現場に設置される仮設トイレ等の整備費用

限度額 500万円
助成率 2/3
(2) テレワーク活用推進
 男女ともに勤務時間や勤務場所を固定しない柔軟な働き方ができるように、都内中堅・中小企業等が取り組む職場環境の整備に係る費用を助成します。
※ 女性だけでなく、男性の職場環境整備にもご利用いただけます。

助成対象 助成の対象となる費用の例 助成金上限・助成率
在宅勤務、モバイル勤務等を可能とする情報通信機器等の導入によるテレワーク環境の整備 • モバイル端末等整備費用
• ネットワーク整備費用
• システム構築費用
• 関連ソフト利用料
• 機器導入前後のコンサルティング費用(※機器導入を伴うものに限ります。)
• 上記環境構築を専門業者に一括委託する経費 限度額 250万円
助成率 1/2
サテライトオフィスでのテレワーク導入に伴う民間サテライトオフィスの利用 民間サテライトオフィスの利用に係る 限度額 250万円
助成率 1/2
※詳細は(公財)東京しごと財団HP新しいウインドウを開きますをご確認ください。

助成金の対象事業者
(1)女性の活躍推進コース
 常時雇用する労働者が2名以上300名以下で、都内に本社または事業所を置く中小企業等(社団、財団、個人事業主等を含む)であること。※他要件あり

(2)テレワーク活用推進コース
 常時雇用する労働者が2名以上999名以下で、都内に本社または事業所を置く中堅・中小企業等(社団、財団、個人事業主等を含む)であること。※他要件あり

※詳細は(公財)東京しごと財団HP新しいウインドウを開きますをご確認ください。

助成金の申請期間
(1)申請書類提出希望日の事前予約期間(電話予約)
   2019年4月22日(月)から2020年3月24日(火)まで
   〈予約受付時間〉平日9:00~17:00(12:00~13:00除く)
   ※土日祝日・年末年始は休業。
   ※事前予約をされていない場合、申請書類の提出はできませんので、ご注意ください。
   ※予算の範囲を超えた場合は、事前予約期間内でも受付を終了します。

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